今日はオンラインで愛媛、岡山の事業所を結び、オンライン社会マナー講座で「社会力」「自己管理能力」を学習しました。
△働く＝資格がいる
と思われがちです。
ですが…
〇働く＝人と接すること「信用・信頼・自信」
と考えると大事なことはなんでしょう？
：挨拶をする
：ルール、マナーを守る
：報告・連絡・相談する
この3つは当たり前と思われがちですが、実は出来ていない時ありませんか？
：挨拶→声の大きさは？
→声の高さは？
→滑舌は？
：報告→「仕事が完了したことを上司に伝え確認して頂く」
連絡→「仕事の進み具合いを上司に伝える」
相談→「困り事、不明点を上司に聞き確認する」など
最後は自己チェックを行いました。
また、ある程度の割り切りも大事ということを学びました。
目標は高すぎると達成しようと思う気持ちがなくなり
「どうせできない」「無理」という気持ちが溢れてきます。
これでは意味がないですね。
会社から言われる目標がすべてではなく、自身で目標を決め少しずつ高めていければいいですよね☆
今日の社会マナー講座は自身の行動を振り返る、とても良い機会になりました♪
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