オンライン社会マナー講座 人生・仕事の成
今日はオンラインで愛媛や岡山の事業所と徳島を結び、「人生・仕事の成果」について学びました🌼
今回はこのタイトルに基づき、
・京セラ創始者 稲盛 和夫さんの言葉
・成果の方程式
・すべての現象は物の見方次第
この３つに分けて教えて頂きました(*^▽^*)
そして資料が、、カラフルでいつもとは違う雰囲気でスタートしました(#^^#)✨
・京セラ創始者稲盛和夫氏
「平均的な能力しか持たない人間が偉大なことをなしうる方法はないのだろうか」
という問いに、稲盛氏自らの体験を通じて考えだしたもの だそうです🌼
これによって、人生や仕事で成果を出すために必要な要点がよく理解できるのではないでしょうか？
◎稲盛氏とは？
・京セラ
・第二電電（現：KDDI）創始者として有名です。
＝＝ 人生・仕事の成果の計算式 ＝＝
「考え方」-100～+100
「熱意」0～+100
「能力」0～+30
ここで例題を出して下さりました☆
その内２つをご紹介(*^▽^*)🎵
（例題１）
能力は高いが、熱意も考えも低い
考え（１０点）×熱意（１０点）×能力（３０点）＝人生・仕事の結果（3000点）
（例題３）
能力も熱意も高いが、考えが悪い
考え（-３０点）×熱意（８０点）×能力（３０点）＝人生・仕事の結果（-72000点）
ではポイントです🌼
①成果を上げるために必要なものは「能力」だけではない
②「考え方」についてのみ点数が「マイナス」になることがある
③全てが「かけ算」である
🌟考え方とは？
（例題１）コップに水が入っている
砂漠にあなたがいるとします。
通りかかった人から、あなたがお水をあげたとします。
その時に、①と②、どちらだと、印象が良くうつりますか？
①少ない！喉が渇いているのにこんなんじゃ足りない！
と怒りや不満の感情
②ありがたい！喉が渇いているから、これだけでも随分潤う。
とりあえず一息つける。
と安心や感謝の感情
大勢の方が②を選択し良い印象だと感じると思います。
そして、再度水をほしいと要求された場合、もしくはされることが予想される場合、
あなたは①と②、どちらの反応だと、もう一度あげても良いと思いますか？？
これがもし、水ではなく、仕事でのやりとりだとしたら。
①と②、どちらの反応をする人と仕事をしたいですか？
考え方がいかに大切なのかが、よくわかる内容でした(*‘ω‘ *)✨
🌟まとめ
内田講師から熱いメッセージを頂きました！！
人生・仕事の成果は考え方によって決まる
物事の事実は同じでも、そのとらえ方や考え方次第であなたの行動は自然に変わります。
自分の行動が変わる
↓↓
周りの反応も変わります
※しかし、物事のとらえ方や考え方を急に変える事は困難です。
すぐに出来る人はいません。
多くの人は物事を見て自分の都合の良いように「良いこと」と「悪いこと」と判断しています。
そういう人はいつも「できなかった理由」を人のせい環境のせいにしがちです。
そこで、私がおすすめする物事のとらえ方は、良いようにとらえる練習です。
周りで起こっている事を良くとらえるので、環境のせいにしたり言い訳はしなくなります。
ぺこぱの『ボケを肯定するツッコミ』がお手本だと思います。
どんなことでも少し目線を変え、肯定的にとらえることから始めてはいかがでしょうか？
目線を変えることで違う側面が見えてくるかも知れません。
今日学んだことを日々の生活の中に取り入れ実践していきたいと思います🌼
ありがとうございました🌼
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